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아이포트폴리오 PM들이 일하는 방법

최고의 서비스를 만들어나가기 위한 프로젝트 관리

아이포트폴리오 PM들은 국내/국외를 아우르는 많은 프로젝트를 관리하고 있습니다. 이 프로젝트들은 ‘서비스 기획’ 프로젝트, '개발' 프로젝트, '저작' 프로젝트로 나눠지는데, 이러한 매트릭스 형태의 구조가 구성원이 많은 경험을 하고 성장을 도와주는 촉진제로 작용하게 되죠.
완벽한 프로젝트 관리를 위해서는 ① 프로젝트의 요구사항을 분석하고 정의내릴 수 있어야 하고, ② 일정을 조율할 수 있어야 하며, ③ 이해관계자들과의 수준 높은 커뮤니케이션을 필요로 할뿐만 아니라, ④ 프로젝트의 위험을 항상 고려하여야 합니다. 특히 영어교육 개혁이라는 기치 아래 이 복잡한 요구사항을 완수하기 위해 아이포트폴리오의 PM들은 항상 미션과 핵심가치를 신경써서 일하게 됩니다.

아이포트폴리오의 PM과 핵심가치

올바른 동기

우리는 올바르고 정의로운 동기를 바탕으로 사회에 도움이 되는 사업을 추구합니다.
우리 서비스를 써보고 정말 좋아하고 남에게 추천해줄 수 있는 마음을 가진 분이면 좋습니다. 서비스에 대한 주인의식을 바탕으로 프로젝트를 운영합니다.

공감 능력

우리는 고객과 공감하여 실질적 시장 가치를 창출하고 동료와 협업하여 함께 성장합니다.
문제에 대해 함께 고민하고 해결하는 과정을 통해, 동료와 같이 성장할 수 있다고 믿습니다. 동료를 신뢰하고, 피드백을 주고 받는데 한없이 열려 있는 분을 찾습니다.

가시적 성과

우리는 자율 기반의 리더십과 전문성을 바탕으로 최고의 성과를 추구합니다.
일에 대한 모든 것을 스스로 결정하고 주도할 수 있는 권한을 가집니다. 목표를 달성하더라도 더 큰 성과를 만드는 방법이 없는지 끊임없이 연구하는 분을 찾습니다.

아이포트폴리오 PM들의 업무 문화는?

영어교육 문제를 해결하기 위해 최선을 다합니다.
최선을 다한다는 말은 여러가지로 통해요. 깊이 있는 프로젝트 매니징을 위해 끊임없이 스스로, 상호간 배움을 놓지 않고 있어요. 글로벌 서비스는 사외 협업을 바탕으로, 국내 READING & 및 SPEAKING & 서비스는 사내 협업을 바탕으로 집중합니다.
주도적으로 일합니다.
자유로운 환경에서 목표와 일정을 스스로 관리하는 것에 익숙해요. 또한 회사가 개인의 의사결정을 믿고 존중하기 때문에 높은 자율성과 책임감을 가질 수 있습니다. 회사 발전에 도움이 된다면 제안도 자유롭게 하고, 그에 대한 적극적인 지원을 받을 수 있어요.
데이터를 바탕으로 문제를 파악하고 해결합니다.
감에 의존하지 않고 서비스 개선 이후 고객의 피드백을 통해 결과를 측정하려고 해요. 이에 대하여 여러 피드백을 수용한 후 해결책을 도출하고 있습니다.
동료와 함께 성장합니다.
다양한 직군의 사람들과 협업하며 해결책을 도출해나가요. 프로젝트 매니징을 위해서는 개발자, 디자이너 및 기타 다른 모든 분들과 머리를 맞대야 하고, 그 결과 나와 동료가 함께 성장할 수 있을 것이라 생각해요.

더 자세한 것이 궁금하다면?